為打造澳門成為“國際高端人才集聚高地”，更好地推動澳門經濟適度多元發展，人才發展委員會於12月11日首次舉辦“智匯澳門——人才促進交流晚會”，邀請到社會文化司司長柯嵐，澳門中聯辦教青部部長李雪飛，社會文化司司長辦公室主任林媛、顧問秦斌出席，並組織近100名已獲引進澳門的高端、優秀和高級專業人才，與澳門特區政府、橫琴粵澳深度合作區、人才發展委員會各產業專責小組、商會及社團代表等互動交流，進一步促進已獲引進人才的重點產業計劃能在澳門落地發展並擴闊其計劃的發展空間。

晚會上，人才委秘書長龔志明分別與澳門科學技術協進會會長崔世平、粵澳工商聯會會長施家倫，以及澳門工商聯會執行會長吳華威簽署三份《推廣澳門人才引進工作的合作備忘錄》。備忘錄旨在加強政社資源共享，共同做好澳門人才發展政策的宣傳及推廣工作，吸引更多國際高端人才來澳發展。

龔志明秘書長致辭時表示，今年二十屆四中全會勝利閉幕，習近平主席發表了重要講話，會議結合國際國內形勢明確了“十五五”時期我國經濟社會發展的指導方針和主要目標，擘劃未來五年發展的宏偉藍圖。明年是“十五五”規劃開局之年，國家發展將開啟新征程，澳門要服務國家所需，利用澳門作為國際自由港的地位，打造更具國際競爭力的引才育才環境，致力建設“國際高端人才集聚高地”，成為國家對外人才交流的“橋頭堡”。

過去兩期人才引進計劃，已為澳門引進不同國家和地區的人才。他們來自重點產業的行業領軍人物、知名企業高管、產業人士、院士和國際專家學者等，人才來澳後分別在中醫藥大健康、高新技術、現代金融、會展商貿及文化體育等重點產業發展事業，豐富了澳門人才儲備，帶來重要技術、產業發展經驗和市場網絡，並在執行來澳發展計劃的過程中，帶教和培養澳門本地青年人才，創造更多元的市場及就業機會，為本澳社會經濟發展貢獻了力量。

為強化主動吸納人才、人地落地發展的整體工作，特區政府成立“人才推廣及拓展組”和“人才服務工作組”，透過人才委、澳門駐外辦事處、招商、經濟科技等的跨部門合作機制，主動發掘和聯繫有意來澳發展的國際人才，並從發現人才到落戶澳門發展，提供全鏈條服務，協助落實來澳發展計劃。

龔志明續稱，期望透過是次交流晚會，促進獲引進的不同產業人才與澳琴兩地政府部門、澳門工商業界之間的互動交流，增加他們對澳門和橫琴發展現況的認識和未來的機遇；同時，亦促獲引進人才之間分享來澳創業、在澳工作以及生活等方面的經驗和體會。

交流晚會上，人才發展委員會副秘書長黃健武介紹人才引進相關工作，澳門中華總商會理事長馬志毅簡介了該會的宗旨及服務，並邀請了獲引進的優秀人才分享其參與促進澳門經濟發展的成果。在交流環節上，與會的政府部門代表、兩個跨部門工作組成員、商會和社團代表等與人才互動交流，提升人才對澳門重點產業、營商環境以及潛在發展機遇等方面的認識，加快人才落地澳門的發展步伐。

社會文化司司長柯嵐出席活動

人才發展委員會秘書長龔志明在交流晚會上致辭

人才發展委員會秘書長龔志明與澳門科學技術協進會會長崔世平代表雙方簽署備忘錄

人才發展委員會秘書長龔志明與粵澳工商聯會會長施家倫代表雙方簽署備忘錄

人才發展委員會秘書長龔志明與澳門工商聯會執行會長吳華威代表雙方簽署備忘錄

近100名獲引進的人才出席交流晚會

為推動澳門“1+4”經濟適度多元發展，提高澳門的創新力、競爭力及國際知名度，進一步帶動本地產業發展和社會長遠進步，特區政府於2025年12月2日至2026年12月1日推出第三期人才引進計劃，繼續面向全球三類人才開展九個計劃的申請，包括﹕高端人才計劃，以及分別與大健康產業、高新技術產業、現代金融產業、文化體育及其他產業相關的四個優秀人才計劃和四個高級專業人才計劃。

有意申請的人士，可透過人才引進計劃電子申請平台（https://trplatform.cdqq.gov.mo）查閱各類計劃的詳情和提交申請。電子申請平台載有申請所需的文件及資料、適用的評審準則及審批程序等，申請人在電子平台開立帳戶後，可辦理申請、上傳文件及接收行政通知等手續。

如有查詢，請於辦公時間致電人才發展委員會秘書處，電話：（853）2855 5108，或電郵至info@cdqq.gov.mo。辦公時間：週一至四上午9時至中午1時，下午2時30分至5時45分；週五上午9時至中午1時，下午2時30分至5時30分。

人才發展委員會2025年度第二次平常全體會議於12月5日在政府總部多功能廳舉行，會議由人才發展委員會主席、行政長官岑浩輝主持，委員會副主席、社會文化司司長柯嵐介紹人才工作的方向，委員會秘書長龔志明及副秘書長黃健武進行匯報。

行政長官岑浩輝於發言中表示，今年十月的中共二十屆四中全會明確了“十五五”時期我國經濟社會發展的指導方針和主要目標，澳門特區政府將圍繞“十五五”規劃的核心目標以及國家戰略，依託“一國兩制”優勢，按照“聚才育才，用好留住”的理念，持續優化人才政策。同時，亦會進一步加強與橫琴粵澳深度合作區、以至粵港澳大灣區城市在人才工作上的緊密交流，發揮粵港澳大灣區三地在發展人才事業上的資源優勢和協同效應，創造更多“築巢引鳳”的良好條件，期望人才發展委員會繼續緊扣“國家所需、澳門所為”的精神，引進和培養各類人才。

柯嵐司長表示，過去一年，特區政府積極統籌各相關部門推進“教育、科技、人才一體化”融合發展的工作，按照國家發展戰略和澳門產業佈局所需，做好人才引進工作和落地人才支援配套服務，務求為推動澳門重點產業發展提供優質的人力資源支撐。未來，將繼續發揮澳門聯繫葡語系國家的特殊優勢，立足“澳門+橫琴”定位以及依托“橋頭堡”的角色，以“深化制度協同、強化平台聯動、擴大國際影響”為重點，推動人才培養、科研創新與成果轉化一體化發展，大力吸引集聚國際高端人才。

龔志明秘書長匯報人才發展委員會本年度重點項目工作的執行情況，並介紹已於12月推出的第三期人才引進計劃的主要優化方向，包括豐富吸納國際人才的元素，同時強化電子申請平台功能及簡化審批流程，提升人才引進工作的質和量；另外，負責人才推廣及拓展、人才服務工作的兩個跨部門小組已建立協作機制，吸引更多高質量人才來澳發展。黃健武副秘書長則就“第三屆粵港澳大灣區人才高質量發展大會”的舉辦情況作匯報。

會上，委員們圍繞人才發展及跨部門工作組等內容進行討論，並提出適切建議。出席是次會議的人才發展委員會成員還包括：林媛、吳志良、謝永強、余雨生、羅奕龍、蔡炳祥、宋永華、嚴肇基、黃竹君、鄭洪光、韓子天、胡元佳、楊文遠、江銳輝、高俊輝、關鋒、林綺玲、劉金玲、劉駿、盧保康、麥誠軒、唐繼宗、余成斌以及黃珮琳。

    人才發展委員會舉行2025年度第二次平常全體會議

行政長官岑浩輝主持人才發展委員會2025年度第二次平常全體會議

行政長官岑浩輝在人才發展委員會2025年度第二次平常全體會議上發言

由澳門特別行政區政府人才發展委員會、香港特別行政區政府勞工及福利局、廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省人民政府港澳事務辦公室聯合舉辦的第三屆“粵港澳大灣區人才高質量發展大會”（下稱“大會”）於日前圓滿結束。

一連四日的大會以“登高望遠、海納百川、銳意進取，打造國際高端人才集聚高地”為主題，設有“人才博覽主題館”及宣講會，匯聚粵港澳三地政府機構和企業，並與“第三十屆澳門國際貿易投資展覽會”、“第二屆中國—葡語國家經貿博覽會（澳門）”及“澳門國際品牌連鎖加盟展2025”同期於澳門威尼斯人金光會展舉行，數展聯動形成合力，實現資源疊加與效益最大化。

受惠於數展聯動的疊加效應，帶動了同期同場舉行的粵港澳大灣區人才高質量發展大會的公眾關注度，四日活動吸引約3,500人次進場，達到了大會舉辦的預期目的。此外，大會舉辦了約30場主題演講、宣講會以及逾20場團體導賞，向公眾重點介紹區域人才政策及企業的發展前景，覆蓋產業包括綜合旅遊休閒產業、金融產業、科技產業及大健康產業等。　“粵港澳大灣區人才高質量發展大會”舉辦至今3年，已成為粵港澳區域合作的重要品牌。三地政府透過活動向外界展示大灣區人才政策和成效，以及大灣區發展優勢和機遇，招攬世界各地人才集聚灣區發展，為各界人士搭建交流對話、合作創新的高端平台，為共建高水平人才高地注入新動能。未來，澳門特區政府將按照“引進來，留得住，用得好”原則，繼續與粵港兩地保持密切聯繫交流，加強人才交流和合作，吸引集聚國際人才。

“粵港澳大灣區人才高質量發展大會”舉辦至今3年，已成為粵港澳區域合作的重要品牌。三地政府透過活動向外界展示大灣區人才政策和成效，以及大灣區發展優勢和機遇，招攬世界各地人才集聚灣區發展，為各界人士搭建交流對話、合作創新的高端平台，為共建高水平人才高地注入新動能。未來，澳門特區政府將按照“引進來，留得住，用得好”原則，繼續與粵港兩地保持密切聯繫交流，加強人才交流和合作，吸引集聚國際人才。

由澳門特別行政區政府人才發展委員會、香港特別行政區政府勞工及福利局、廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省人民政府港澳事務辦公室聯合舉辦的第三屆“粵港澳大灣區人才高質量發展大會”（下稱“大會”）於10月22日起一連四日假澳門威尼斯人金光會展舉行。本屆大會以“登高望遠、海納百川、銳意進取，打造國際高端人才集聚高地”為主題，三地政府期望透過活動，向外界展示大灣區人才政策和成效，以及大灣區發展優勢和機遇，招攬世界各地人才集聚灣區發展，促進大灣區人才高地建設。

澳門特別行政區政府社會文化司司長柯嵐、廣東省人民政府副省長李運、國家人力資源和社會保障部人力資源流動管理司司長張文淼、香港特別行政區政府政務司副司長卓永興、中央人民政府駐澳門特別行政區聯絡辦公室人事部部長艾一平、廣東省人民政府副秘書長羅展懷、廣東省人力資源和社會保障廳廳長杜敏琪、廣東省人民政府港澳事務辦公室主任陳麗文、香港特別行政區政府勞工及福利局局長孫玉菡、澳門特別行政區政府人才發展委員會秘書長龔志明、香港人才服務辦公室總監陳海勁、澳門特別行政區政府人才發展委員會副秘書長黃健武共同主持開幕儀式。

澳門特別行政區政府社會文化司司長柯嵐表示，特區政府將善用橫琴粵澳深度合作區的空間優勢，分階段推動澳琴國際教育大學城和全國高校區域技術轉移轉化中心的建設，以及充分發揮澳門4所全國重點實驗室的優勢等，為澳門培育和凝聚人才打造重要載體。同時透過中國與葡語國家商貿合作服務平台為紐帶，發揮澳門“引進來、走出去”雙向平台的作用。她深信，粵港澳三地發揮各自優勢下，定將大灣區的人才事業推向新的高度。

廣東省副省長李運致辭時表示，大會已成為共建大灣區人才高地的重要品牌。粵港澳三方持續深化互融互通合作，深入實施灣區人才通、就業通、社保通等工程。本屆大會為政府、企業、高校等各界人士搭建了交流對話、合作創新的高端平台，也為促進粵港澳三地互融互通、共建高水平人才高地注入了新動能。配合第三屆灣區人才大會的舉辦，廣東同步開展一系列的人才活動，並以此為契機，攜手港澳進一步深化合作。

國家人力資源和社會保障部人力資源流動管理司司長張文淼致辭時表示，在粵港澳三地緊密攜手推動下，大灣區的互聯互通持續升級、基礎設施保障力不斷提升、科技創新、產業合作步伐加快，人才生態與政策體系持續優化。未來，國家人力資源和社會保障部將一如既往堅定支持粵港澳大灣區發展，為人才提供更好的便利服務和發展環境。

香港特別行政區政府政務司副司長卓永興致辭時表示，人才是推動社會進步和經濟發展的核心動力，是建設高質量灣區的關鍵因素，三地政府攜手舉辦人才大會，通過凝聚共識、整合資源、共建平台，將更有利發展和推動人才政策，加速大灣區的高質量發展。

本屆大會設有“人才博覽主題館”，匯聚粵港澳三地政府機構和企業，向公眾展示大灣區的產業發展、商務投資、人才政策及發展機遇等資訊，同場設有多場宣講會。參與的大灣區各市政府和50間企業分別介紹人才政策及企業的人才發展前景，覆蓋產業包括綜合旅遊休閒產業、金融產業、科技產業及大健康產業等。

大會亦邀請三位澳門重點產業的領軍人物作主題演講，包括：普強（國際）科技有限公司創始人兼行政總裁何國濤；廣東躍昉科技有限公司創始人、首席執行官和首席技術官江朝暉；以及澳門通集團控股有限公司董事會主席兼總經理、螞蟻銀行（澳門）股份有限公司董事長孫豪。三位嘉賓主要講述澳門作為國家高水平對外開放的重要橋頭堡，企業在澳門、橫琴粵澳深度合作區、粵港澳大灣區乃至國際市場的發展潛力，並分享人才在澳門及粵港澳大灣區的發展機遇，現場氣氛熱烈。

本屆大會與“第三十屆澳門國際貿易投資展覽會＂、“第二屆中國—葡語國家經貿博覽會（澳門）＂及“澳門國際品牌連鎖加盟展2025＂同期同場舉行，數展聯動，實現資源疊加與效益最大化。

“人才博覽主題館”、粵港澳大灣區人才政策及企業宣講會免費對外開放，歡迎公眾參與。詳情可瀏覽人才發展委員會網站：www.cdqq.gov.mo。

由粵、港、澳三地政府輪流舉辦的“粵港澳大灣區人才高質量發展大會”（下稱“大會”），將於10月22日至25日（周三至周六）首次移師澳門舉行。是屆大會以“登高望遠、海納百川、銳意進取，打造國際高端人才集聚高地”為主題。三地政府期望透過活動，向外界展示大灣區人才政策和成效，以及大灣區發展優勢和機遇，招攬世界各地人才集聚灣區發展，促進大灣區人才高地建設。

邀行業多位領軍人物  分享灣區優勢和機遇

大會將一連四日假澳門威尼斯人金光會展舉行。活動設有“人才博覽主題館”和主題演講。主題館將匯聚粵港澳三地政府機構和企業，向公眾展示大灣區的產業發展、商務投資、人才政策及發展機遇等資訊，並設有多場宣講會，由各地政府和多間企業分別介紹人才政策及企業的人才發展前景。

另一方面，大會將邀請三位澳門重點產業的領軍人物，圍繞澳門作為國家高水平對外開放的重要橋頭堡，企業在澳門、橫琴粵澳深度合作區、粵港澳大灣區乃至國際市場的發展潛力作主題演講，並分享人才在澳門及粵港澳大灣區的發展機遇。

與MIF等多個展會聯動  發揮展會的協同效應

“第三屆粵港澳大灣區人才高質量發展大會”將與“第三十屆澳門國際貿易投資展覽會＂、“第二屆中國—葡語國家經貿博覽會（澳門）＂及“澳門國際品牌連鎖加盟展2025”同期同場舉行，數展聯動，實現資源疊加與效益最大化。

“人才博覽主題館”、粵港澳大灣區人才政策及企業宣講會將免費對外開放，歡迎公眾參與。如欲了解“第三屆粵港澳大灣區人才高質量發展大會”最新資訊，可瀏覽人才發展委員會網站：www.cdqq.gov.mo 。

人才發展委員會2025年度第一次平常全體會議於7月31日在政府總部多功能廳舉行，會議由人才發展委員會主席、行政長官岑浩輝主持，委員會副主席、社會文化司司長柯嵐介紹會議內容，委員會秘書長龔志明進行匯報。

行政長官岑浩輝於發言中表示，特區政府在《施政報告》中專門指出要完善人才引進制度及機制，支持澳門發展新質生產力，致力統籌推進教育、科技、人才一體化發展，打造澳門成為國際高端人才集聚高地。特區政府先後推出了兩期人才引進計劃，以引進能夠引領、推動及支持重點產業發展的人才為核心目標，計劃初步達到階段性預期成效。特區政府將於今年內穩步推出第三期人才引進計劃，並啟動建立跨部門合作機制及設立兩個跨部門工作組的前期工作。以“引得準，用得好，留得住”人才為目標，期望委員會繼續發揮積極作用，提供專業的意見，為澳門的高質量發展貢獻智慧和力量。

柯嵐司長表示，特區政府持續優化人才引進政策，提高政策的吸引力及競爭力。同時，為了將澳門打造為國際高端人才聚集地，會更主動地加強與鄰近國家及地區在人才工作的交流，並將於本年10月首次在澳門舉辦“粵港澳大灣區人才高質量發展大會”，宣傳及推廣人才引進計劃。特區政府亦十分重視對本地人才的培養，通過積極發展數字教育、支持高校於橫琴合作區延伸辦學等措施，推動教育朝向高質量發展，打造高標準教育體系。

龔志明秘書長匯報人才引進計劃首兩期的執行情況，並介紹第三期人才引進計劃的優化方案，其中包括優化申請平台功能及簡化審批程序，而特區政府各部門在處理申請個案時，仍會按既定機制和嚴謹的審查流程，對申請人提交的學歷證明等文件進行核證。另一方面，現正構思設立兩個跨部門工作組，從物色人才到落戶澳門提供支援服務，並建立資訊互通機制，讓小組成員掌握人才來澳的狀況，以適時主動支援人才所需。

會上，委員們對第三期人才引進計劃的優化方案及設立跨部門工作組的初步構思進行討論，並提出許多寶貴的意見和建議。出席是次會議的人才發展委員會成員還包括：陳格、林媛、張作文、吳志良、邱潤華、陳元童、謝永強、黃善文、余雨生、羅奕龍、蔡炳祥、宋永華、嚴肇基、黃竹君、鄭洪光、韓子天、胡元佳、楊文遠、江銳輝、高俊輝、關鋒、林綺玲、李行偉、雷民強、盧保康、麥誠軒、唐繼宗、余成斌以及黃珮琳。

為加力推進經濟適度多元發展，加速產學研深度融合，強化科技創新與國際合作，科學技術發展基金近日推出多項全新資助計劃類型，涵蓋科研創新、科研平台、國際合作及科技人才四大範疇，進一步推動科研成果轉化，鼓勵澳門與葡語系國家及全球科研機構的科技交流，培育及吸引科技人才，為產業發展注入新動力。為讓學術界、企業及科研人員更清晰了解新計劃的申請細節，科技基金近期舉辦專場講解會，分別面向高校代表及科技企業，詳細介紹各項資助計劃的申請條件、評審標準及支持範圍。

聚焦產業需求 推動科研成果轉化
        為助力高校與企業協同創新，促進成果轉化，科技基金將推出本年度的《科研及創新資助計劃-需求牽引類》資助，鼓勵學術界針對企業實際需求開展應用研究，推動技術落地。該計劃針對澳門及橫琴科技企業的技術瓶頸，並將企業需求納入申請指南，引導學研力量精準對接產業發展，本年共推出包括中醫藥大健康、生物醫藥、數字科技及集成電路四大領域合計21個企業技術需求。此外，新推出的《科研及創新資助計劃-轉化創業類》則專注於支持高校的科研成果商業化，助力高校研究成果最終可以透過設立初創企業投放市場，促進澳門創新科技生態系統的完善。

強化平台支撐力量 支持科技研發及產業發展
        為匯聚各方科研人才及優勢科技資源，開拓前沿科研、推動產學研合作及成果轉化，科技基金推出《科研平台資助計劃》，希望透過構建多層次的平台，發揮築巢引鳯的作用，以優化本澳科研條件，充實科技實力。計劃根據平台的類型，分為國家級平台、研發類平台、轉化類平台、聯合類平台、支撐類平台和儀器設備類。

深化國際合作 拓展葡語系科技網絡
在國際合作方面，科技基金推出《對外科技合作資助計劃-國際合作研究類》，促進澳門與全球頂尖科研機構的聯合研究。同時，《對外科技合作資助計劃——聯合資助類(澳門科學技術發展基金與巴西聖保羅研究基金會)》將進一步深化澳門與葡語系國家（如巴西）的科技合作，發揮澳門作為“中葡科技合作平台”的獨特優勢，推動跨國技術交流與產業對接。

全方位支持科技人才 打造創新高地
人才是科技發展的核心動力，科技基金特別推出澳門科技研發人才資助計劃，包括企業研發人才類，以支持企業培養及吸引研發人才，提升企業創新能力。博士後類，資助本地高校引進博士後研究人員，強化高端科研實力。人才回流類，鼓勵海外澳門科技人才回澳發展，匯聚本地創新力量。人才引進類，吸引國際頂尖科技人才來澳，提升澳門科研國際競爭力。

舉辦專場講解會 促進互動交流
專場講解會上科技基金代表詳細介紹了近期開展的資助計劃，協助申請者更清晰瞭解各資助計劃的設置目的、申請項目的注意事項等。會上，科技基金代表與與會者深入交流，解答疑問，並收集反饋意見，以持續優化資助管理機制，更好地服務科研社群。

須申請期內透過網上系統提交申請

• 《科研及創新資助計劃》
  • ​需求牽引類：申請期4月23日至5月23日
  • ​轉化創業類：申請期5月30日至6月30日
• 《科研平台資助計劃》
  • 研發類平台：申請期4月23日至6月13日
  • 支撐類平台：申請期4月23日至5月23日
  • 儀器設備類：申請期4月23日至6月13日
• 《對外科技合作資助計劃》
  • 國際合作研究類：申請期4月1日至4月30日
  • ​科技基金與巴西聖保羅研究基金聯合資助類：申請期4月15日至6月13日
• 《科技研發人才資助計劃》
  • 企業研發人才類、博士後類：申請期4月23日至5月23日
  • 人才回流類、人才引進類：申請期5月30日至7月29日​

        各類資助計劃詳細內容可以在科技基金網上查閱，申請均須透過科技基金網上資助申請系統提交（www.fdct.gov.mo ）。如有查詢，可致電 2878 8777 或電郵至 saf@fdct.gov.mo。
        科技基金未來將持續優化資助機制，推動澳門科技創新與國際合作，助力經濟適度多元發展方面展現更大作為。

為配合特區政府“1+4”適度多元發展策略，致力完善科技產業發展的體制及政策環境，經濟及科技發展局持續推行《科技企業認證計劃》，通過評鑑制度識別出本地具資質的科技企業，為本澳科技企業構築成長階梯，助力企業發展。現時已有41間企業獲得科技企業認證資格，業務範圍涵蓋集成電路、資訊科技、人工智能、中醫藥等不同領域。

計劃於每年5月及11月開放申請，經科局本次對《科技企業認證計劃章程》作出了數項更新，符合《人才引進法律制度》引進的高端人才及優秀人才的創業企業將納入評審考慮範圍。評審委員會將對申請企業及其倘有的橫琴關聯企業的業務內容及規模、研發情況、創新程度等多維度進行綜合評審，並按結果由低至高依次對合資格企業授予“潛力型科技企業”、“成長型科技企業”或“重點科技企業”的認證資格，認證有效期為三年。

本輪申請期為2025年5月2日至30日，申請者可透過經科局網上系統提交申請。對於獲認證的科技企業，特區政府已陸續在資金、人才及配對等多方面提供支援，有關申請詳情及相關的支援措施，可瀏覽計劃專頁（ https://www.dsedt.gov.mo/pcet ），或致電8597 2332查詢。

人才發展委員會於今(28)日下午在澳門世界貿易中心蓮花廳舉行2024年度第二次全體會議。人才發展委員會主席、行政長官賀一誠於會議上致引介辭及總結發言，委員會副主席、社會文化司司長歐陽瑜主持會議。秘書長周昶行、產業專責小組分別於會上介紹澳門特區政府第一期及第二期人才引進計劃的統計數據，委員會成員亦就第三期人才引進計劃的優化方向及其他工作事項作討論。

行政長官賀一誠於發言中表示，今年是中華人民共和國成立75周年、澳門特別行政區成立25周年的雙慶之年。在中央政府的支持下，澳門提出“1+4”經濟適度多元發展策略，人才引進計劃的開展是為對接產業發展新需求，第一期和第二期計劃達到預期成效，並將在總結經驗和吸納社會意見的基礎上，持續優化今後的人才引進政策，提高政策的吸引力和競爭力。他對委員會各專責小組以及人才引進評審委員會的付出予以肯定，並期望特區政府繼續努力營造良好的人才發展環境，提升澳門對國際人才的吸引力，使更多優秀人才願意來澳創業、工作、生活和定居。行政長官勉勵委員會繼續發揮積極作用，致力推動好“人才培養、人才回流與人才引進”並行的政策，積極把澳門打造成為“國際高端人才集聚高地”，為澳門的繁榮進步貢獻各位的智慧和力量。

會上，周秘書長和產業專責小組介紹了人才引進計劃的統計數據、第三期計劃的優化方向及委員會其他工作事宜。澳門特區政府於2023年下半年推出三類人才引進計劃，截至2024年10月22日，第一期人才引進計劃的有效申請數共1,036宗，獲納入建議引進人才名單的共有464人，包括高端人才22名、四大重點發展產業相關的優秀人才111名及高級專業人才331名，以企業高管、產業人士以及教研人員為主。學歷方面，已納入建議人才名單的申請人均具有高等學歷，其中超過一半具有博士學位，有超過六成申請人擁有世界前100或中國前20院校學位。隨著第二期人才引進計劃審批程序推進，計劃引進人數將陸續增加，數據將適時公佈。

出席是次會議的人才發展委員會成員還包括：何鈺珊、張作文、吳志良、黃志雄、余雨生、謝永強、龔志明、羅奕龍、蔡炳祥、宋永華、嚴肇基、黃竹君、鄭洪光、馮家輝、胡元佳、楊文遠、葉健雄、高俊輝、李行偉、劉駿、雷民強、盧保康、麥誠軒、莫蕙、唐繼宗、余成斌、黃立峰、黃珮琳。

行政長官賀一誠在人才發展委員會2024年度第二次全體會議上發言

行政長官賀一誠出席人才發展委員會2024年度第二次全體會議