文科女生跨界AI：林沙莉勇闖橫琴敢當食螃蟹第一人
身穿灰色圓T、辮子垂肩的林沙莉，外型嬌小，外表溫婉得像鄰家小女孩，沒想到她已是知名AI企業——普強（國際）科技有限公司的市場部公關經理。她展示公司業務時的嫻熟與自信，叫人留下深刻印象。年紀輕輕的她深獲公司信任和重用，多次帶領團隊在不同的人工智能(AI)創新大賽中獲獎；更令人意想不到的是，沙莉大學主修漢語言文學，“文科女”硬闖一直被視為理工生“專屬領域”的AI界，這份跨學科、跨專業發展的勇氣源自於沙莉拒絕“被定型”的信念。“自小已很清楚自己不想要什麼，不想成為什麼！”沙莉語氣溫和卻堅定。“我最怕那種一眼已經看到底的未來。”人生不設限正驅使這位土生土長的澳門女孩，堅毅地踏上不少澳門青年仍在觀望的橫琴舞台，冀在AI領域尋找屬於自己的天空。
堅毅不屈的林沙莉不想人生被定型而勇於面對未知
畢業後堅決留內地發展 機緣加入獨角獸AI企業
沙莉開朗、獨立、主動以及洞察力十足的個性特質，來自早年的家庭教育及社會歷練。她中三開始兼職，動機很單純，她想買一個十分喜歡但貴價的書包，家人不想她成為“伸手派”，想要就得自己賺錢。“除零用外，想要額外的東西便得自己付出。”於是她去兼職，從補習老師一直做到推廣員，年紀輕輕已打過幾份工，初嚐“財務自由”的滋味及操控感，更培養了她的人際交往能力與責任感。
兼職經歷讓沙莉較同齡人更清楚自己的人生目標，儘管可拿著獎學金安穩地在澳大修讀傳意系，但她不想繼續“兼職、上學、回家”三點一線的生活模式，不想人生自此就被預設。“我想轉換環境，看一下澳門以外的世界，嘗試不一樣的生活，可能會有驚喜出現。”沙莉不想要“那種一眼已經看到底的未來”，並以此說服家人，以保送生身份踏上北京首都師範大學（下簡稱“首師大”）的列車，成為首師大十多年後再次錄取的三個澳門生之一，。在學期間，她與另外兩名澳門生創辦了首師大第一個“粵語社”，推廣廣東文化，這是沙莉第一次親身接觸到組織工作。
大四時，沙莉曾到快手實習，愛上內地互聯網“大廠”高強度、快節奏的工作環境，萌生在內地發展的念頭。2021畢業的她，一出社會便面對就業市場的挑戰，一度嘗試在廣州和深圳找工作，無奈找了大半年亦無果。直至在“北京（高校）澳門學生聯合會”群組中看到普強(國際)科技有限公司(下簡稱“普強”)的招聘訊息，將其目光引向到橫琴。沙莉初時滿腹疑問，主要是對橫琴的不了解，其次她是文科生，在人工智能領域算是門外漢，幸好得到家人支持，媽媽還特意陪她到橫琴探路，最終鼓起了勇氣去面試。
普強是澳門首批進駐橫琴的高新科技公司，是一家基於神經網絡的智能語音、大模型等人機交互技術為核心的科企，同時亦是一家由澳門人創立並已成“澳琴科創名片”的高新技術企業，是橫琴其一具備潛力的獨角獸企業。沙莉一個月內進行了五輪面試後被錄用，她亦放棄其他公司伸出的橄欖枝，加盟普強並負責市場宣傳推廣。這對非AI專業出身的沙莉而言，是另一次自我突破，“科技對我來說，是個完全不了解的領域，但人人都說科技是未來，未來就是科技，就不如先試試吧！”
入職初期不了解科技，林沙莉卻視為人生的“新起點新征程”
用人文溫度演繹高科技 文化元素融入AI反成優勢
“當時覺得，如果做市場推廣、公關，連自己都看不明白、寫不明白，便很難說服潛在客戶，或者向一般受眾講解清楚。”中文系女生進入日新月異的高新科技、AI領域，要重新學習新知識，所面對的挑戰、壓力和難度可想而知。儘管公司不斷有技術、產品相關培訓，剛入職的沙莉仍一頭霧水，連怎樣提問也不懂，“都是中文字，加起來我看不明白！”她淡然導出了入行之初的處境。
知恥近乎勇，沙莉定下三個月時間，惡補AI相關知識。她主動上網看科普短片，了解什麼叫ASR（語音識別）、TTS（語音合成），並不時請教同事。“同事那時可能會說我蠢，簡單問題都問這麼多次。但我寧願事前多問，也不想做錯後被罵。”沙莉更取經於品牌大企工作的朋友，如何做市場調研、數據分析，如何化成文字；學懂要了解其他公司的動向並作對比，知己知彼。
好學令沙莉快速融入普強的節奏，及後更被派到北京公司長駐一個月，通過與技術研發、產品同事密集式、近距離的接觸，沙莉開始了解科技行業，也清晰定義了自己的定位，要用人文溫度去解鎖科技密碼：“不要從技術人的角度去介紹公司產品，相反地用通俗語言和打比喻方式，更容易讓人明白。”
科技發展一日千里，尤其進入AI、社交媒體主導的年代，科企的硬實力及產品優勢固然重要，但如何說好故事即宣傳推廣則起著事半功倍的作用。作為說故事的人，不再只講求技術能力，創意力、分析力和語言表達力越來越受到重視，沙莉中文系的背景亦因此由劣勢逆轉成為優勢，她的文字能力、結構邏輯等大派用場。“最終要清楚的是，(公司的宣傳)是給誰看的？”如果給投資者，他們關心效益和落地案例。如果寫給一般大眾看，就要清楚告訴他們，產品能減輕哪方面的工作負擔。
沙莉接受媒體訪問，分享營銷AI產品和業務的經驗
從科技小白到跨學科發揮 助公司在大賽事獲佳績
在上司循循善誘下，沙莉的進步和實力日漸被公司看見並得到信任。入職約一年，除負責公關工作外，開始兼顧活動策劃和產品營銷等範疇，公司亦放手讓她統籌團隊，參與多個AI界的重大賽事，並獲得佳績，包括2023年蘇港澳青年創新創業大賽，憑借“AI語音賦能產業應用創新”，奪得成長組一等獎；2025年“第十二屆朝陽國際創業大賽（ITEC）”，協助公司的“基於人工智能多模態的智能座艙研究與應用”榮獲全球創業賽一等獎，該比賽吸引了86個國家和地區的14,000餘名創業者、3,587個高精尖項目參加。
作為兩個參賽項目的統籌及公關負責人，沙莉既感壓力又覺自豪。“壓力大，因為全部都是領導、前輩，開始時怕不知如何與他們溝通。後來又怕拿不到成績，公司會不會怪我浪費資源？結果對我來說是明顯的收穫，而且在ITEC為公司爭取到三百萬元獎金。那種開心，並非寫一篇好推文可比擬的！”沙莉臉上洋溢著自豪與喜悦之情，證明文科生也可在AI領域有用武之地。
沙莉解釋，每項賽事皆有其主題或者側重點，事前必須充分分析普強拿什麼項目參賽才能擁有獨特優勢，以上述這兩項比賽為例，除公司原有的技術強項外，“國際視野”是公司另一優勢，如在“蘇港澳青年創新創業大賽”，普強以澳門科企名義、自擁粵語資料庫更切合本地市場等特點，脫穎而出。至於ITEC，則拿公司強項的汽車項目出戰，並製作樣板供在場人士親身體驗，佐證了項目的落地可行性甚高，繼而獲得青睞。
林沙莉發揮跨學科優勢，協助普強在大型賽事中奪得佳績
跳出舒適圈並尋求突破 橫琴成發展事業的C位
從初中那個自己賺錢買書包，到義無反顧赴北京升讀大學、再到今天在橫琴操盤AI大賽的公關經理，沙莉一直在撕掉那些試圖定義她的標籤——“澳門的安穩”、“文科生的局限”以及“橫琴的荒蕪”等等。沙莉不諱言經歷過挫敗，找到了自我的解壓方式：不斷復盤，不斷提升。“我會找朋友傾訴，自己在房間大哭一場，哭完睡醒，第二天起床告訴自己：Sally你可以的，加油！”
懂得為自己加油，沙莉對工作始終保持著熱情，不斷不設限的嘗試。“我不想成為行行企企，找一餐飯吃就OK的人。我不強求有很高成就，但希望回顧每個階段時，都覺得自己有進步，可以做很多事，兼顧到工作、生活。我會不斷篩選、嘗試，相信未來一定會找到很喜歡的工作。”未來，沙莉冀在市場推廣（Marketing）領域深耕，期待更多的可能性，橫琴就是其中一個。
事實上，沙莉當初到橫琴工作是經過深思熟慮的決定，因為橫琴獨特的地理優勢，剛好落在她認定的“C位”即中間核心位置，成為她在內地和澳門之間尋求發展的“第三條路”。“我要澳門、橫琴兩邊跑。在橫琴工作有如在內地，卻擁有澳門的生活。”
“橫琴工作＋澳門生活”，是沙莉(右2)發展事業的最佳模式
當初決定受質疑仍前往 今成敢吃螃蟹的受益者
事業發展順遂，身邊朋友耳濡目染沙莉這個“樣板”，已由當初的質疑變成認同，感受到橫琴發展日漸向好，開始願意到橫琴工作。沙莉亦由最初的橫琴發展觀望者變身為參與者，其最大感受是在橫琴能體會澳門的到“1+4”產業多元化策略如何被具體化地落實。她說，澳門大部份的企業類型比較傳統，橫琴的企業則相對多元化。“如我們公司樓上做機械手的，隔壁做半導體，再隔壁則做中藥。那些(1+4)政策上的文字都變成了實物，與你距離很近，大家可以看得到。”沙莉認為，高新科技是國家、澳門力推的產業之一，澳門可與橫琴優勢互補，實現澳門研發、橫琴生產。
橫琴仍在發展階段，科創氛圍暫比不上一線城市“北、上、廣、深”，仍需一段時間才能成為大家想像中的科技之地，但沙莉心感前景可期，因橫琴現處政策紅利期、機會多，例如比其他城市為優的人才補貼政策，不少科企正嘗試入橫琴或者已在拼搏階段，向上流動的機會比較高，“北上廣深人才太多了，那是紅海，不如趁橫琴還缺人才的時候進來，大家都想‘喝頭啖湯’，說不定你就是第一個吃到蟹的人！”沙莉鼓勵同輩年青人，不是讀這科便一定要做這行，要勇於走出去認識更多，才能不斷向前。