人才發展委員會下設專才激勵計劃分組和應用人才促進計劃分組日前舉行聯合會議，兩個分組繼續就構思有關促進居民考證計劃進行討論，同時，委員會秘書處亦匯報了“政府與企業在職訓及推動技能認證方面合作框架”（下稱“框架”）以及“證照中心資訊平台”（下稱“證照中心”）的跟進情況。

　　會上，委員會就有關推動高技能和應用型人才考證計劃的激勵準則作出了討論，期望以“多進修，多成果，多獎勵”作為標準，對進修學習獲取成果的居民及取得證照或專業資格者給予獎勵，以深化知識技能型社會的建設。同時，會上就考證激勵實施範圍及對象，繼續作出了深入的討論，有建議認為以委員會早前進行的包括酒店、餐飲、會展、博彩和零售五大行業調研，所得出的人才需求數據作為參考，進一步整合分析有關資料後，再定出首階段實施範圍。

　　另外，為落實“培訓、考證、用人”三者合一的應用人才培養模式，2015年在人才發展委員會全體大會上已通過“政府與企業在職訓及推動技能認證方面合作框架”，當中包括推動企業培養員工、政府部門提供導師培訓和考證資訊等工作。現階段，秘書處已通報執行“框架”的各政府部門和機構，並將定期跟進收集有關執行數據，期望透過政府、企業、團體等方面在職訓及技能認證方面的合作，逐步提升居民的整體就業競爭力。

　　隨後，秘書處亦匯報了“證照中心資訊平台”工作的跟進情況。該平台把培訓、考證和入職要求等資訊整合，方便市民規劃職涯，目前以本地考證機構著手，並以先導方式收集資訊科技及商業管理範疇的證照。現階段，平台系統的開發已完成內部測試，稍後再邀請相關考證機構進行檢測並收集反饋意見。秘書處日後將持續收集更多不同領域的證照資料，藉此鼓勵居民考證，以提升職業技能，協助逐步促進在職業領域內向上流動。

　　出席會議的委員包括：尹一橋、黃竹君、戴華浩、葉兆佳、黃志雄、陳志峰、戴黃桂玲、楊俊文及蘇朝暉。

        人才發展委員會下設專才激勵計劃分組和應用人才促進計劃分組聯合於11月23日召開會議，是次會議上，委員會邀請了經濟局、澳門貿易投資促進局及勞工事務局代表出席會議，並介紹了會展行業的培訓資助政策；職業培訓及職業技能鑒定的發展方向及相關工作情況等。同時，兩個分組亦共同討論了高技能和應用型人才考證激勵計劃。

　　會上，由經濟局代表介紹有關“會展專業人才培訓支援計劃”的執行情況，在資助培訓或考證方面，有委員建議特區考慮培養高端國際會展專業人才，以配合特區加大力度培育會展行業。此外，在支援計劃的執行上，則建議推出更多友善及便利的措施，讓業界推薦更多從業人員參加培訓及考證。

　　接著，委員們就勞工局介紹的職業培訓及技能測試的發展情況，展開了熱烈討論，為居民向上流動及橫向流動創造條件，委員對現行培訓結合考證、培訓結合轉職的發展方向表示支持，同時，亦認同政府推動考證的工作方向可以為各行業推行持證上崗提供前提條件，並建議於推行持證上崗前應做好相關配套宣傳及教育工作。

　　隨後，按2016年施政報告，秘書處亦匯報了“政府與企業在職訓及推動技能認證方面合作框架”（下稱“框架”）執行的具體安排，將交由相關職能部門，包括勞工事務局、教育暨青年局、澳門生產力暨科技轉移中心及高等教育輔助辦公室跟進落實，秘書處將會按季度收集各部門的執行數據。

　　另外，委員亦對“人才培養－考證激勵計劃”的實施作出深入探討，為進一步鼓勵居民考取社會發展急需的各類證照，包括高技能及應用性強的證照，以壯大特區擁有專業資格和職業技能的人員隊伍。會上，委員們均認同有關計劃的宗旨，並同意先聚焦於緊缺人才所需的高技能及應用性強的證照作先導方式開展，繼而逐步擴展至其他領域，就具體執行細則，稍後會繼續進行討論。

　　出席會議的委員包括：尹一橋、黃竹君、戴華浩、葉兆佳、黃志雄、戴黃桂玲、梁慶球、吳在權、馬志毅及蘇朝暉。

         人才發展委員會下設的應用人才促進計劃分組於7月23日召開2015年度第二次分組會議。為了向僱主代表介紹“政府與企業在職訓及推動技能認證方面合作框架”（下稱“框架”）的內容，並瞭解本澳目前生涯規劃及職涯規劃工作的開展情況，是次會議上，秘書處邀請了澳門中華總商會（下稱“總商會”）副理事長黃國勝、教育暨青年局及勞工事務局代表共同列席。

　　會議期間，總商會黃國勝副理事長對政府推動“訓、考、用”合一的應用人才培養框架表示認同，並強調在落實培訓工作時，從業人員的技能與態度培養同樣重要，又建議構思讓從業人員能持續參與培訓及實踐的鼓勵措施。就此，與會人士展開了深入討論，一致認為推動“框架”符合勞資雙方的共同意願。

　　隨後，教育暨青年局及勞工事務局代表分別介紹了政府現時對青年生涯及職涯規劃工作的情況，委員們對有關工作表示認同，並指鑒於特區近年社會經濟急速發展，出現一系列新興行業及職業，故須加強政府與工、商團體之間的合作，以掌握就業市場的發展趨勢，讓從業人員在職業上有更多元的選擇，促進居民向上流動。

　　會議由分組組長黃志雄主持，出席會議的委員包括：陳志峰、戴黃桂玲、梁慶球、吳在權及蘇朝暉。

         人才發展委員會下設的應用人才促進計劃分組日前舉行2015年度第一次分組會議，由分組組長黃志雄主持。會上委員會秘書處匯報了“政府與企業在職訓及推動技能認證方面合作框架”（下稱“框架”）的修訂情況，以及構建一站式資訊平台的工作進度。經多次討論與修訂，委員們共識應盡快落實推動“框架”，以促進社會培養多元人才，切合澳門特別行政區未來發展所需。

　　委員們認同由政府推動社會伙伴共同建立一套達至培訓、考證、用人三者合一的應用人才培養框架，以提升居民的就業競爭力，並加強與企業、團體等機構的聯繫，根據澳門社會經濟的需要制定相應的人才培養計劃。此外，亦將致力推動居民參與職業培訓及考取證照，有序推進各階段的應用人才培訓，使未來的應用人才培養工作向深、廣發展。與此同時，委員們亦認同宜構建一站式資訊平台，以方便市民獲得培訓及考證的資訊，首階段將先開發證照資訊中心的應用程式，並持續與相關業界及團體保持溝通，以確保有關考證資訊緊貼行業的實際情況和需要。

　　人才發展委員會秘書處表示，現正聯絡本澳企業和相關機構，收集更多行業資訊。

　　出席會議的委員包括：黃志雄、陳志峰、戴黃桂玲、梁慶球、吳在權、蘇朝暉。